初级人力资源管理师报考条件(初级人力资源管理师报考条件有哪些)

本文目录：

• 1、人力资源管理考证条件?
• 2、初级人力资源报考条件
• 3、人力资源考试分级及报名条件
• 4、人力资源师初级报考条件
• 5、人力资源管理师初级报考条件
• 6、人力资源初级证书报考条件

人力资源管理考证条件?

具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

一）高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年。（二）具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年。（三）具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年。

连续从事本职业工作19年以上（即只要年满37周岁，用高中/中专毕业证书就可报考）。二级报考条件取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

一级人力资源管理师报考条件（以下条件具备其中之一即可）具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

初级人力资源报考条件

报考条件 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

初级人力资源师报考条件如下：人力资源初级证书 （1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

人力资源考试分级及报名条件

二）三级人力资源管理师报考（具备以下条件之一者）（1）连续从事本职业工作6年以上。（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

报考条件满足以下条件之一即可报考：持人力资源师2级证书+3年以上工作经验；硕士学历+6年工作经验；学士学位+9年以上工作经验。考试时间考试一般在每年5月和11月的第三个星期天。例如今年是5月20日和11月18日。

人力资源管理师主要分为四个等级，不同级别报考条件也有所不同，人力资源管理师一般在每年3月、9月进行报名，考试时间为每年的5月、11月第三周末（一般周日）。各地考试时间自行安排，具体报名时间以本地的规定为准。

人力资源证书报考条件：四级人力资源管理师 （1）连续从事本职业工作1年以上。（2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。三级人力资源管理师 （1）连续从事本职业工作6年以上。

人力资源师有四个等级。分别为：四级企业人力资源管理师（国家职业资格中级）、三级企业人力资源管理师（国家职业资格高级）、二级企业人力资源管理师（国家职业资格技师）、一级企业人力资源管理师（国家职业资格高级技师）。

人力资源师初级报考条件

1、一）高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年。（二）具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年。（三）具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年。

2、初级人力资源师报考条件如下：人力资源初级证书 （1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

3、报考条件 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

4、人力资源师初级报考条件如下：具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

人力资源管理师初级报考条件

一）高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年。（二）具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年。（三）具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年。

人力资源师初级报考条件如下：具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

人力资源考试分四级，一级最高，人力资源助理管理师和人力资源管理师的报名条件如下助理管理师报名条件1）高中学历，从事本职业工作6年以上。2）大专学历，从事本职业工作3年以上。3）本科学历，可直接报考。

人力资源管理师初级报考条件如下：取得本职业或相关职业四级／中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。

人力资源报考条件是什么人力资源证书考试的要求是1具有高中或同等学历，从事本职业6年以上2具有大专及以上本专业或相关专业学历在校毕业班前一学期学生可直接报考报考人力资源证需要什么资格条件有哪些1报考。

人力资源初级证书报考条件

报考条件 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

初级人力资源师报考条件如下：人力资源初级证书 （1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

一）高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年。（二）具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年。（三）具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年。

在校大四年级学生，凭学校证明可报考助理人力资源管理师。4）硕士学历。5）取得人力资源管理员证书， 从事本职业工作2年。管理师报名条件1）连续从事本职业工作13年以上。