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本文目录：

• 1、社保有哪几个险种
• 2、社保,医保,养老保险有什么区别
• 3、社保几种缴纳方法

社保有哪几个险种

法律分析：（1）养老保险：达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，就可以按月领取基本养老金。

社会保险包括：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。养老保险分类：企业职工基本养老保险、城乡居民养老保险、机关事业单位养老保险。

根据《社会保险法》，企业应当为员工参加五险，包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；根据《住房公积金管理条例》，还应参加住房公积金。

社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。对职工而言，社保即通常说的五险一金，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即：住房公积金。

社保,医保,养老保险有什么区别

1、医保、社保和养老保险的区别如下：概念不同：养老保险是为解决劳动者基本生活而设立的社保，包含养老保障和医疗保障；社保包括养老、医疗、生育、失业、工伤和生育六种险种；医保是社保的一种，主要为患病者提供经济帮助。

2、概念不同：养老保险是指国家和社会根据法律法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。

3、养老保险和社保不一样。具体区别如下：范围不同 （1）社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4、社保，医保，养老保险的区别如下：概念不同：养老保险是指国家和社会根据法律法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。

5、社保和五险一金两者区别不大，只有包含范围跟概念上有点不同，没有孰好孰坏一说。社保，是国家给予我们公民的***。它包含了“五险”：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险 而“一金”，指的是住房公积金。

6、社保与养老保险的区别：第两者概念不同：养老保险是指是国家和社会根据法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。

社保几种缴纳方法

1、【法律分析】：具体交社保有几种方式？交社保的方式具体如下：（1）到自身***银行缴纳；（2）到社会保险经办机构以支票或现金形式缴纳；（3）与社会保险经办机构约定的其他方式。

2、通过单位缴纳。与用人单位签订劳动合同的职工，与用人单位存在劳动关系，可以通过单位缴纳社会保险，用人单位会通过代扣、代缴的方式，所以职工个人是不需要担心的。个人自行办理。

3、社保一般有以下几种缴纳方法：单位缴纳：劳动者到用人单位就业，用人单位与劳动者共同缴纳社保费用，劳动者应当缴纳的社会保险费由用人单位从工资中代扣代缴。

4、社保缴交分为个人缴交和单位缴交两种。需要注意的是如果是个人缴交社保的话只能缴交养老保险和医疗保险两部分。

5、个人通过工作单位缴纳社保 如果有正规工作单位，社保费用由个人和企业共同承担。

6、法律主观：主要有个人缴费、集体补助跟***补贴三种缴费方式。