劳动局电话12333管用吗（劳动局电话12333管用吗有合同被开除）

本文目录：

1、12333劳动仲裁管用吗
2、劳动局电话12333,管用不?
3、12333劳动仲裁管用吗?
4、劳动局电话12333管用吗

12333劳动仲裁管用吗

1、劳动仲裁是管用的。 12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码，当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查，如查证属实由劳动行政部门给予警告，责令改正。

2、热线和劳动仲裁都是管用的，但12333热线不直接受理劳动仲裁申请。

3、所以，12333劳动仲裁是管用的，可以帮助劳动者推动***解决，为劳动者提供争议解决平台和维护劳动者合法权益的机会。

4、劳动仲裁管用。劳动者与用人单位产生劳动***的，可以通过以下流程申请劳动仲裁：当事人申请：当事人递交劳动仲裁申请书及相关材料、证据。

劳动局电话12333,管用不?

只要真的存在***，打劳动局电话12333就是有用的。当地的劳动行政部门对不发工资的单位调查后，如情况属实，劳动保障监察大队会下达限期让单位改正。

法律主观：劳动局的电话热线是：12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的，但12333是可全国拨打的。劳动者需要向劳动监察投诉的，可以拨打12333投诉。

打12333管用。对于拖欠工资的行为，劳动者可以拨打12333进行投诉举报。公司拖欠工资之后我们可以到劳动局、劳动仲裁委去进行诉讼，然后与老板协商要求补发工资，协商不成功应该带好相关资料到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。

打12333电话投诉当然有用，该电话是人力***和社会保障局的电话。

热线和劳动仲裁都是管用的，但12333热线不直接受理劳动仲裁申请。

这个电话管用。12333是全国统一的人力***社会保障政务公开电话，是人社局与人民群众的沟通渠道。

12333劳动仲裁管用吗?

1、热线和劳动仲裁都是管用的，但12333热线不直接受理劳动仲裁申请。

2、劳动仲裁管用。12333是劳动保障客服电话，能专门处理劳动者的讨薪问题，一般在10个工作日内告知举报人是否受理（各地有所不同）。值得注意的是当欠薪的企业比较正规，且欠款数额较小的情形拨打12333比较合适。

3、所以，12333劳动仲裁是管用的，可以帮助劳动者推动***解决，为劳动者提供争议解决平台和维护劳动者合法权益的机会。

4、劳动仲裁管用。劳动者与用人单位产生劳动***的，可以通过以下流程申请劳动仲裁：当事人申请：当事人递交劳动仲裁申请书及相关材料、证据。