事业单位社保-事业单位社保缴费基数怎么算

本文目录：

• 1、事业单位社保缴费比例
• 2、事业单位辞职社保如何处理
• 3、机关事业单位缴纳社保如何交

事业单位社保缴费比例

事业单位五险一金个人缴纳比例是养老保险个人缴纳8%；医疗保险个人缴纳2%；失业保险个人缴纳1%；住房公积金个人缴纳12%；工伤保险和失业保险个人不缴纳费用。

在事业单位养老保险的缴费比例是单位交20%，个人交8%，医疗保险的部分单位交8%，个人只需要交纳2%，工伤保险的缴费比例是0.2%.，生育保险的缴费比例是0.8%，这两项社会保险都由单位缴纳，失业保险的部分单位和个人各自交1%。

综上所述，事业单位社保缴费中，养老保险单位和个人缴费比例分别为20%和8%，医疗保险为8%和2%，工伤和生育保险仅单位缴费，比例分别为0.2%和0.8%，失业保险双方各缴1%，而住房公积金单位与个人缴费比例均为12%，体现了社会保障体系对不同保险类型的差异化要求。

养老保险：单位需要按照20%的比例来进行缴费，个人需要按照8%的比例来进行缴费；医疗保险：单位需按照10%的比例来进行缴费，个人需按照2%的比例来进行缴费；失业保险：单位需按照1%的比例来进行缴费、个人需按照0.5%的比例来进行缴费。

事业单位辞职社保如何处理

一是保留机关事业身份。要凭辞职文件、人事代理协议、本人身份证前往社保中心办理。退休时可以享受辞职时机关身份等级待遇。二是转为个人参保。接续参保后，按个人退休计算退休工资，退休时不再享受机关退休待遇。到户口所在地的劳动保障所办理。三是企业参保。

事业单位职工辞职后社保处理方式如下：重新就业的，由新单位继续缴纳养老保险。辞职后灵活就业的，按照灵活就业人员身份继续缴纳养老保险。个人自己缴纳的方法 首先到当地就业服务中心人才中心作失业登记。

如果是重新就业的，由新单位继续缴纳社保，如果辞职后成为灵活就业人员，可以按照灵活就业人员的身份继续缴纳社保。而事业单位辞职以后如果社保缴纳的基数和之前缴纳的基数一样，那么，退休后的退休工资就没有影响；如果社保交的档次比在事业单位低，退休工资就会比之前低一些。

办理社保关系转移手续、继续缴纳社保费用等。办理社保关系转移手续：离职后，前往所在地的社保局办理社保关系转移手续，将社保关系转移至个人账户中。继续缴纳社保费用：前往当地社保局办理相关手续，填写社保缴费申请表、提供个人身份证明等材料，缴纳相关费用。

机关事业单位缴纳社保如何交

1、机关事业单位缴纳社保的方式主要是按照国家和地方的相关规定，通过单位代扣代缴的方式完成。机关事业单位作为用人单位，需要为其员工办理社会保险登记，并按照规定缴纳各项社会保险费用。办理社会保险登记 机关事业单位在成立或新录用员工时，需向所在地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

2、法律分析：分情况：第一，养老保险单位缴纳工资总额的16%，个人缴纳8%；第二；失业保险单位缴纳2%，个人缴纳1%；第三，医疗保险单位缴纳8%，个人缴纳2%；工伤和生育保险由单位缴纳，个人不需要缴纳。缴纳的比列部分地方根据当地政府的规定会有所不同，具体可以查询当地的政策。

3、机关事业单位社保缴费比例基本养老保险费由单位和个人共同承担，单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超过单位工资总额的20%。个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。缴纳工资基数低于当地在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。

4、职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费，生育保险是由企业承担的，在1%左右，个人不需要缴纳。单位所缴比例，各地区、不同的行业的企业略有差别，以当地规定为准。n社保包括：养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。