大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于个体能交五险吗的问题,于是小编就整理了3个相关介绍个体能交五险吗的解答,让我们一起看看吧。
个体可以交五险一金吗?
1、可以。
2、个体户可以给员工买五险一金。只要是合法进行工商登记注册的个体工商户,都可以为员工缴纳社保和公积金。根据社会保险征缴的相关法规规定,个体工商户必须为雇工办理养老保险和医疗保险。所以,个体商户必须缴纳五险一金。
3、法律依据:《社会保险费征缴暂行条例》
第三条 基本养老保险费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工。基本医疗保险费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,国家机关及其工作人员,事业单位及其职工,民办非企业单位及其职工,社会团体及其专职人员。
失业保险费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,事业单位及其职工。
省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况,可以规定将城镇个体工商户纳入基本养老保险、基本医疗保险的范围,并可以规定将社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工以及有雇工的城镇个体工商户及其雇工纳入失业保险的范围。社会保险费的费基、费率依照有关法律、行政法规和国务院的规定执行。
个体工商户可以自己缴社保吗?
可以
以个人的名义参加社保,也就是以灵活就业人员形式参加社保。
需要注意的是,以这种方式参加社保一般只能参加医疗保险和养老保险。
具体的参保流程如下:携带本人有效的身份证复印件及原件、户口本复印件及原件、两张一寸的免冠照以及保费到当地街道社保服务点或者市社保中心申请以个人的名义办理社保第二代缴机构代缴。
以灵活就业人员形式参加社保只能参加养老保险和医疗保险。如果参保人员想要参加生育保险、工伤保险、失业保险的话,只能找代缴机构办理社保,那么社保的缴纳费用会相对比较高,不仅要求承担个人和单位缴纳的社保的费用,还需要缴纳一定的社保的代缴费用。
可以的,个体工商户可以自行缴纳社保,但是只能够缴纳养老保险和医疗保险两种。按照规定,个体户未在用人单位参加养老保险的兼职人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险
个体工商户能办理社保吗?
无雇工的个体工商户,可自愿以灵活就业人员身份参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险,并由本人或委托他人到社保(医保)经办机构申请参保登记,参保登记后通过税务部门提供的缴费渠道缴纳社会保险费。
可以办的。不过,个体工商户参保职工养老保险需要结合有无雇工情况来选择参保方式。
实际上,个体工商户存在两种情况,一种是无雇工个体工商户,一种是有雇工个体工商户。
根据现行的社保政策,有雇工的个体工商户作为私营企业来对待和管理;而无雇工的个体工商户则列入到灵活就业人员范畴。所以有无雇工将导致个体工商户的属性发生变化,参保方式也随之不同。
对于无雇工个体工商户,需要以个人方式参保职工社保。即以灵活就业人员方式申请参保职工养老保险和医疗保险。
具体缴费的时候,先要选择缴费基数,然后按照规定的个人缴费比例计算出月度缴费额,按月缴费,缴费基数每年可以调整。
缴费基数是在当地公布的当年缴费工资上下限之间(正常是缴费工资的60%-300%)自主选择档次标准的;个人缴费比例一般养老保险是20%、医疗保险是8%(有的地方不一样),合计缴费28%左右。
比如安徽2020年度缴费工资是5455元,上下限标准是3017-16366元,同时安徽省设置了60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%九个缴费档次。如果你选择80%缴费档次,那么你的缴费基数就是5455*80%=4364元,月度缴费额养老保险则是4364*20%=872.8元、医疗保险是4364*8%=349.12元,相当于你2020年每月共需要缴纳1221.92元的社保。
对于有雇工个体工商户,需要以单位方式参保职工社保。即你个人作为单位的一员,需要以单位员工的方式参保职工社保。
以单位方式缴费,你不仅自己需要按规参保缴纳职工社保,同时作为单位,还要为雇工缴纳职工社保。
在单位参保职工社保,其缴费基数和缴费比例与个人方式是有明显区别的。除了缴纳养老和医疗保险外,还要同时缴纳失业、生育、工伤保险,即“五险”。
单位方式参保的缴费基数是按照个人上年度工资收入确定。
缴费比例,养老保险24%,医疗保险8-12%,失业保险1%-1.4%,生育保险0.5%-1%,工伤保险0.1%-0.7%,合计缴费达到33.6%-39%左右。
所以,有雇工个体工商户的参保缴费成本明显是高于无雇工个体工商户的。
总之,个体工商户是可以参保职工社保的,具体参保方式则需要根据你有无雇工来确定。
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到此,以上就是小编对于个体能交五险吗的问题就介绍到这了,希望介绍关于个体能交五险吗的3点解答对大家有用。
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